Главная  /  О компании  /  Работа в компании
О компании

Работа в компании

Компания непрерывно растет и развивается, а вместе с ней растут и развиваются наши специалисты. Приходя работать в «Мастер и К», каждый сотрудник обязуется исполнять Этический Кодекс Компании.

 
Кадровая политика компании
 
Кадровая политика компании «Мастер и К» направлена на обеспечение достойных условий труда  своих сотрудников.
 
Руководство компании предлагает своим сотрудникам:
  • работу в коллективе высокопрофессиональных единомышленников;
  • организацию труда, отвечающую всем необходимым требованиям: чистота территории, оснащенные рабочие места, оборудованные комнаты приема пищи;
  • доставку  служебным транспортом к началу рабочей смены и, по окончании ночной смены, к месту жительства;
  • бесплатную охраняемую парковку для сотрудников, приезжающих на работу на личном транспорте;
  • бесплатную консультацию у врача-терапевта в специально оборудованном медицинском кабинете на территории предприятия; а также вакцинацию  от гриппа и клещевого энцефалита;
  • возможность получить бесплатную и квалифицированную консультацию у ведущих специалистов по кадровым, юридическим и другим вопросам, а также записаться на прием по личным вопросам к генеральному директору предприятия «Мастер и К»;
  • возможность приобрести выпечку и холодные закуски на территории предприятия;
  • возможность заказа билетов на концерты и театральные постановки для работников предприятия и их детей;
  • участие в корпоративных мероприятиях и подарки к праздникам;
  • вступление в ряды футбольной команды «Мастер и К» и регулярно посещение тренировок, которые проходят в спорткомплексе «Вега», а также участие в соревнованиях и встречах с футбольными командами предприятий  города Бердска.
 
Отбор и найм персонала осуществляется на равных для всех кандидатов основаниях. Каждый кандидат может заполнить анкету и оставить ее в отделе кадров (каб. 101). Если профессиональные и личные качества кандидата соответствуют требованиям вакансии, то он будет приглашен на собеседование. Анкеты кандидата хранятся в отделе персонала в течение 1 года. Резюме можно выслать по электронной почте: belova@masterk.ru. Телефон отдела персонала: 2-75-95
Интерактивная карта